datango: Road Map für elektronische Lernkonzepte | CHECK.point eLearning
News Days 2009

datango: Road Map für elektronische Lernkonzepte

Berlin, August 2009 - Wohin geht der Trend im eLearning? Wie setzt man Electronic Performance Support Systeme effizient ein? Dies sind nur zwei Fragen, die datango im Rahmen der "News Days 2009" beantwortet. Mitte September treffen sich deutsche und internationale Anwender der "datango performance suite" in den Räumen von Hasso Plattner Ventures in Potsdam zum Erfahrungsaustausch. Die Kombination aus Vorträgen, Schulungen und Diskussionsrunden verbindet Theorie und Praxis.




Die deutsche Zielgruppe ist vom 15. bis 17. und das internationale Publikum vom 16. bis 18. September eingeladen, sich über die Vorteile der "datango performance suite" (dps) zu informieren. Das Electronic Performance Support System unterstützt Unternehmen jeglicher Größenordnung beim Rollout und Einsatz von Enterprise-Software wie SAP & Co.


Aus erster Hand erfahren die Teilnehmer von datango-Kunden individuelle Lösungsmodelle. So referiert beispielsweise DB Schenker Railion zum Thema "Kosten- und Risikominderung durch eine Alternative zur herkömmlichen Trainingsumgebung" und SPAR Österreich über "Softwaredokumentation und Schulung mit Hilfe von datango". Ein Vertreter von Vodafone UK spricht über "Customer Data Base System Deployment".

Neben den Anwender-Tipps aus dem Unternehmensalltag profitieren die Besucher von One-to-One-Gesprächen sowie Workshops und Live-Demos. Sie geben Überblick über die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten auf nationaler und internationaler Ebene, die Aufbereitung von Lerninhalten, die praktische Navigationshilfe in Echtzeit etc..

Ergänzt wird das Anwendertreffen durch Intensiv-Schulungen unter dem Motto "Time to Perform". Hier vermittelt datango Autoren und Trainern die erforderlichen Kenntnisse zur Planung und Umsetzung eines Rollout-unterstützenden eLearning-Projekts. Dabei lernen die Teilnehmer in Theorie und Praxis die Funktionen aus Expertenhand kennen und erfahren, wie sich die Lernprozesse im Unternehmen beschleunigen und optimieren lassen.


Anmeldungen werden bis 31. August 2009 erbeten.