Swiss Professional Learning 2013: Lernen Non-Stop
Zürich, März 2013 - Lebenslanges Lernen während des Erwerbslebens ist heute zu einer Selbstverständlichkeit geworden. Die Einladung zum Lernen gilt - durch das allgegenwärtige Internet, wo auch immer und wann auch immer. Mit den neuen Möglichkeiten der Wissensvermittlung befasst sich die Swiss Professional Learning parallel zur Personal Swiss in Zürich. Neben modernen Lernformaten bilden aktuelle Trainingskonzepte zur persönlichen Weiterentwicklung einen Schwerpunkt an der 6. Fachmesse für Personalentwicklung, Training und eLearning.
Motivierte und hochqualifizierte Mitarbeitende sind eine wichtige Voraussetzung für den Erfolg eines jedes Unternehmens: Verantwortliche in Betrieben sind deshalb ständig auf der Suche nach geeigneten Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre Mitarbeitenden auf aktuelle und zukünftige Anforderungen an ihre Stelle vorbereiten und sie so auch an die Betriebe binden. Am 9. und 10. April 2013 versammelt die Swiss Professional Learning, der Schweizer Treffpunkt für Führungskräfte, Personalverantwortliche, Bildungsmanager und Personalentwickler, deshalb wieder Anbieter aus den Bereichen Personalentwicklung, Training, Coaching und E-Learning in der Messe Zürich.
Die Keynotes halten in diesem Jahr Stijn De Groef, Senior Global Talent Manager von Swarovski und Mitgründer von Talmundo, und Johannes Hennekeuser, IT Keynote Speaker und IT Manager bei der Credit Suisse.
Die Messe gibt insbesondere Einblick in aktuelle Seminar- und Trainingskonzepte zur beruflichen Aus- und Weiterbildung. Bildungsverantwortliche schätzen den umfassenden Marktüberblick und nutzen die Vergleichs- und Testmöglichkeiten, um passende Schulungsangebote und Dienstleistungen für ihr Unternehmen zu finden. Auf zwei Aktionsflächen präsentieren Trainer live ihre Methoden und Themen und regen zum Mitmachen an. Gemeinsam mit der Personal Swiss bietet dieses Jahreshighlight einen einzigartigen Ort zum Netzwerken sowie die Möglichkeit zur umfassenden Recherche über aktuelle Trends und Must-Haves im Bereich Bildung.
