Erfolgreicher Online-Dienst von e/t/s feiert Jubiläum
Halblech, Juli 2009 - Im Jahr 1999 wurde das AzubiN@twork auf Initiative der e/t/s didactic media in Kooperation mit der Zentralstelle für Weiterbildung im Handwerk (ZWH) und ausgewählten Industrie- und Handelskammern gegründet. Der Online-Dienst, der in diesem Monat sein zehnjähriges Jubiläum feiert, bietet eine bedarfsgerechte und gleichzeitig orts- und zeitunabhängige Vorbereitung für Auszubildende auf ihre IHK-Abschlussprüfung.
Durch die professionelle Durchführung wird der Lernerfolg gesichert und die ausbildenden Betriebe entlastet. Das Erfolgskonzept überzeugt: Rund 5.000 Azubis haben bereits von der Unterstützung profitiert und zahlreiche Firmen haben den Dienst in ihr eigenes Bildungsangebot integriert.
In den vergangenen zehn Jahren hat sich das AzubiN@twork beständig weiter entwickelt - die Idee jedoch hat sich durchgesetzt: Professionelle Online-Kurse für eine effiziente Prüfungsvorbereitung der Azubis. Denn diese kommt oft zu kurz. Im Betriebsalltag müssen meist andere Prioritäten gesetzt werden oder die Ressourcen für eine eigene Prüfungsvorbereitung fehlen. Störungen der betrieblichen Prozesse wie Fehlzeiten können beim Lernen über das Internet ausgeschlossen werden.
Die Auszubildenden müssen keine zusätzlichen Fahrwege auf sich nehmen, sondern können orts- und zeitunabhängig lernen. Außerdem wird ihren individuellen Bedürfnissen entsprochen, denn ein genauer Zuschnitt der Lerninhalte ist möglich. So kann die "heiße Phase" direkt vor der IHK-Abschlussprüfung wirkungsvoll entschärft werden.
Erfolgsgeschichte AzubiN@twork
Ein wesentlicher Faktor ist der multimedial aufbereitete Lernstoff und seine Vermittlung über moderne Kommunikationswege. Dies spricht vor allem die junge Zielgruppe an. Mit dem Anbruch des Web 2.0-Zeitalters hat die Plattform AzubiN@twork an technischen Möglichkeiten gewonnen. Foren, Chats und ein integriertes eMail-System erlauben beispielsweise den direkten Austausch mit den geschulten TeleCoaches oder anderen Lernenden.
Der Dienst hält darüber hinaus den Lernfortschritt im Auge und bietet gezielte Wissenstests sowie ausführliche Studienmaterialien zum Ausdrucken und Archivieren. Innerhalb von zwölf Wochen kann so systematisch Lernstoff wiederholt werden und Wissenslücken schließen sich.
Auch inhaltlich hat sich das AzubiN@twork entscheidend weiterentwickelt. Die fachspezifische Prüfungsvorbereitung auf den Abschluss in ursprünglich acht Berufsbildern ist auf elf gestiegen - weitere sind in Planung. Angeboten wird vor allem die Unterstützung in kaufmännischen Ausbildungsgängen im administrativen Bereich. Hinzu kommen IT-spezifische Ausbildungen, aber auch das Berufsbild des Mechatronikers mit handwerklichem Schwerpunkt.
Seit 2008 wird das AzubiN@twork zudem durch die "azubi-academy" ergänzt. Diese Plattform wird durch den Bildungsanbieter IHK@hoc betrieben, einem Zusammenschluss von zwölf Industrie- und Handelskammern aus Bayern und Baden-Württemberg. Sie bietet zahlreichen Informationen zur Vorbereitung und Begleitung einer Ausbildung sowie den kostenlosen Zugang zu diversen Selbstlernprogrammen zur Wissenserweiterung in Mathematik, Deutsch oder dem Umgang mit den Microsoft Office-Programmen.
Individuelles und firmenspezifisches Bildungsangebot
Das AzubiN@twork ist für jeden Auszubildenden zugänglich, der seine Prüfungsvorbereitung effizient gestalten möchte. Besondere Konditionen erhalten die Nutzer der azubi-academy sowie seit kurzem auch Mitglieder der IG Metall Service Gesellschaft. Das Konzept "AzubiN@twork" hat viele Unternehmen derart überzeugt, dass sie es in ihr internes Bildungsangebot integriert haben. Referenzen sind unter anderem die Akademie der Innungskrankenkassen (IKK), die Handwerkskammer Karlsruhe oder die Globus Handels GmbH.
